Derechos Humanos

siluetaMujeres

1

Vulneraciones a D.D.H.H.
de las Trabajadoras Sexuales

A.

¿Cuándo se amenaza o lesiona el derecho a la vida?

• Silencio institucional ante la violencia o abuso de clientes, mafias o proxenetas

• Violencia policial

B.

¿Cómo se discrimina a las trabajadoras sexuales?

• En la salud pública

• En los controles policiales sin fundamento

• En los controles sanitarios sin fundamento

• En los controles migratorios abusivos, reiterados y simulados para impedir el trabajo sexual

C.

¿Cuándo se daña la integridad personal de las trabajadoras sexuales?

• Cuando se obliga al intercambio sexual bajo amenazas

• Cuando la policía no recibe denuncias por violencia

D.

¿Cuándo se daña la intimidad?

• Cuando la prensa muestra los rostros de las trabajadoras sexuales sin consentimiento

• Cuando no se reciben denuncias por amenaza de clientes con la exposición de imágenes o registros

E.

¿Cuándo se afecta la libertad y la seguridad personal?

• Por la inactividad de la policía en la violencia de clientes, mafias o proxenetas

• Por los controles policiales con registro corporal sin fundamento

• Por ser llevadas a recintos policiales durante horas sin imputar delito o ser llevada ante el juez

F.

¿Cómo se vulnera la propiedad de las trabajadoras sexuales?

• Cuando no se reconoce lo que se obtiene como remuneración del trabajo sexual

• Cuando no se reciben denuncias por robos de clientes, mafias o proxenetas

G.

¿Cómo se atenta con la seguridad social de las trabajadoras sexuales?

• Se impide el acceso a cotizaciones de salud, impidiendo acceder a mejor salud o al derecho a licencia médica.

• Se impide cotizar previsionalmente y con ello tener jubilación para la vejez

• Impide poder acceder a derechos sociales, como la asignación familiar para los hijos e hijas

H.

¿Cuándo se afecta el derecho a la vivienda?

• No pudiendo acreditarse como renta los ingresos obtenidos del trabajo sexual, no pueden acceder a subsidios de vivienda o créditos hipotecarios

I.

¿Cómo se lesiona el derecho al trabajo?

• Se invisibiliza la condición de trabajadoras, se ocultan sus derechos como trabajadoras, por ejemplo el derecho a sindicalizarse, a huelga, a tener vacaciones, a tener jornada

2

Derechos que deber ser tenidos
en vista en el proceso constitucional

A.

Autodeterminación
de los cuerpos

B.

Derecho a ejercer cualquier actividad económica

C.

Efectiva separación
Iglesia – Estado

¿Cuáles son los beneficios de tener un
Sindicato de Trabajadoras Sexuales?

1.

Reconocimiento como trabajo:

Un sindicato nos permite ser reconocidas por el Estado en calidad de trabajadoras que somos

2.

Acceso a prestaciones sociales:

Al estar agrupadas en un sindicato, podemos obtener con mayor facilidad acceso a beneficios sociales

3.

Protección personal:

Un sindicato nos permite conocernos entre compañeras y así cuidarnos entre nosotras

4.

Igualdad:

Un sindicato no discrimina por ningún motivo, es por esta razón que nos permite acceder en igualdad de condiciones a todas a los mismos beneficios

5.

Salud:

Si nos sindicalizamos, podemos exigir con mayor fuerza el acceso a una salud integral y libre de discriminación para todas

6.

Solidaridad:

Estar unidas en un sindicato, hace la fuerza, con el apoyo entre nosotras podemos sortear muchas dificultades que solas nos serían muy complejas de resolver